鋁業(yè)英才網(wǎng)二月份HR沙龍啟動啦

發(fā)布時間:2012-02-14      新聞來源:鋁業(yè)英才網(wǎng)

   

    人力資源是一個企業(yè)發(fā)展的重要推動力,企業(yè)的競爭歸根結(jié)底還是人才的競爭,而現(xiàn)今人才的頻繁流失是令若干企業(yè)頭疼的問題,一邊是面試不到合格的人才,一邊是留不住核心人才,那么我們應該怎么樣面試我們需要的人才以及招聘到的人才我們應該怎樣的培訓使其認可企業(yè)的價值觀,有更強的歸屬感,為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值呢?
    為了解決眾多人力資源從業(yè)者的困惑,一覽英才網(wǎng)及旗下網(wǎng)站鋁業(yè)英才網(wǎng)等將于二月份組織三場HR沙龍活動,分別從企業(yè)的管理,面試及人才培訓方面對您進行深度的解讀。三場沙龍介紹如下:
    1.如何快速培養(yǎng)和復制培訓師
    一個優(yōu)秀的管理者更應該是一個優(yōu)秀的培訓師,肩負著文化理念傳承、技能技術傳播與知識信息傳遞的重任,在此板塊中我們將邀請國家勞動部首批認證企業(yè)培訓師,深圳清華大學研究院高級咨詢顧問劉議鴻與您分享培訓師培養(yǎng)的困惑與解決之道。
    2.如何防范招聘面試失誤,走眼的案例分析
    在此沙龍中三茅人力資源網(wǎng)主辦,我們將邀請勁嘉地產(chǎn)人力資源總監(jiān)劉建,維真公司招聘經(jīng)理陳建涵,亨特爾獵頭CEO朱正華與分別您分享結(jié)構(gòu)化面試失敗案例,高管人員評估常見失敗案例,背景調(diào)查失敗案例,將這些案例進行進一步的剖析,相信會對您的招聘工作有一定的啟發(fā)。   
    3.德魯克管理學習沙龍系列
    此沙龍是由彼得.德魯克管理學院深圳教學中心”和“一覽英才網(wǎng)”聯(lián)袂舉辦的,此次主題為“如何通過「創(chuàng)新」創(chuàng)造企業(yè)競爭優(yōu)勢”。我們將邀請美國密蘇里大學企業(yè)管理碩士德魯克學院資深講師劉家雍與您一起分享“如何通過「創(chuàng)新」創(chuàng)造企業(yè)競爭優(yōu)勢”。
    三場沙龍的具體舉辦時間如下:2012年02月22日下午 14:00 德魯克管理學習沙龍,地點:清華大學研究院二樓A215多功能廳; 2012年02月25日14:00 ——17:30 如何快速培養(yǎng)和復制培訓師,地點:深圳市南山區(qū)科技園南區(qū)深圳數(shù)字技術園B2棟4樓A區(qū)培訓室;2012年02月26日09:00 ——17:00 如何防范招聘面試失誤,走眼的案例分析,地點:地點:深圳市南山區(qū)科技園南區(qū)深圳數(shù)字技術園B2棟4樓A區(qū)培訓室。
    沙龍具體事宜可以于鋁業(yè)英才網(wǎng)招聘顧問聯(lián)系。
    聯(lián)系人:肖文英,聯(lián)系電話:0755-86153502,郵箱:al@job1001.com


 

打印】    【關閉
分享到: 分享到qq空間 qq空間 分享新浪微博 新浪微博 人人網(wǎng)人人網(wǎng) 豆瓣網(wǎng) MSN 騰訊微博
技術電話:0755-86153998  銷售電話: 客服信箱:
主站蜘蛛池模板: 国产69久久精品成人看| 国产精品久久女同磨豆腐| 中文字幕精品一区二区精品| 樱花草在线社区www| 亚洲欧美日本a∨在线观看| 男人进的越深越爽动态图| 啊灬用力啊灬啊灬快灬深| 金发美女与黑人巨大交| 国产日韩欧美成人| 六月婷婷中文字幕| 国产精欧美一区二区三区| 99久久精品日本一区二区免费| 婷婷色香五月激情综合2020| 中文在线а√天堂| 揄拍自拍日韩精品| 久久九九热视频| 日韩精品一区二区三区视频| 亚洲一成人毛片| 欧美亚洲精品suv| 亚洲国产精品第一区二区| 欧美色欧美亚洲高清在线视频| 亚洲黄色片在线观看| 男人扒女人添高潮视频| 免费少妇a级毛片人成网| 精品久久久久久久无码| 午夜爽爽爽男女免费观看hd| 色8久久人人97超碰香蕉987| 国产人妖在线播放| 被民工蹂躏的雯雅婷| 打桩机和他宝贝124是哪一对| 久久精品国产99国产精品亚洲| 桃花直播下载免费观看| 亚洲乱码卡一卡二卡三| 欧美性大战久久久久久久蜜桃 | 色之综合天天综合色天天棕色| 国产午夜视频在线| 韩国免费A级作爱片无码| 国产午夜精品一区二区三区漫画| 黄网站在线观看| 国产噜噜在线视频观看| 香蕉久久精品国产|