又是一年求職高峰期，大學生就業問題備受關注。針對大學生就業難、扎堆大城市求職成功率不高且生存壓力大等情況，一覽英才網旗下電機英才網資深顧問蔡女士建議：大學生求職宜向二三線城市發展。
　　為何要離開一線大城市
    “3年前，我滿懷“月薪上萬買房（買車）”的信念來上海闖，3年后，做為蟻族的我為了提高自己的幸福指數，選擇了離開上海回重慶。其實，二三線城市也能給我合適的發展環境，只要有能力，總可以開創自己的事業。”曾經想通過艱苦付出實現定居上海夢想的王萍在上海辛苦打拼3年后，背著行李回故鄉發展。長期以來，北京、上海、廣州、深圳這四座大都市成了大學生神往的求職熱土。然而，近兩年，一些蟻族和白領們紛紛開始撤離北京、上海、廣州、深圳這些一線中心城市，奔向二三線城市或家鄉的懷抱。
　　年初，一覽英才網旗下電機英才網資深顧問蔡女士針對“個人跳槽意愿”進行了網絡調查，接受調查的萬名職員中選擇非一線城市的求職者為40%，他們愿意選擇到重慶、武漢、貴州、南寧等二線城市發展，31%的人傾向于到沿海城市繼續發展，選擇回歸家鄉的有26%。近半數人選擇離開一線城市的最直接原因是由于一線城市飛漲的物價和房價，在一線城市存在社會保障制度不公的現象。
　　隨著城鎮化的發展、資源的整合集中，再加上相對較小的買房壓力、生活成本、就業壓力等因素，二三級城市是具有可觀的發展前景的。
　  人才流動凸顯青年理性擇業
　　近年來，大學生就業率備受關注的同時，就業結構、就業地域不平衡的問題也引起了人們的關注。
　　自治區人才市場李小姐稱，大學畢業生們在一線大城市奮斗一段時間后，積累了一定的工作經驗和工作能力，在合適的時候，換一個發展環境對他們的健康成長來說未嘗不是一件好事。今年舉行的數場招聘會上，中西部地區企事業單位數量增加，新疆、四川等地人才需求旺盛。雖然近期就業市場漸漸回暖，但數據顯示多家大學的畢業生留校比例相比逐漸減少了，就業出現了多元化趨勢。從這些畢業生擇業的趨向看，他們至少扭轉了一個觀念，不再扎堆一線城市，中小城市也是可以實現自己的夢想的。
二三線城市是潛力股
  　一覽英才網旗下電機英才網資深顧問蔡女士分析，造成離開大城市的深層原因在于經濟發展了，很多行業都進行了全國化的布局，不少跨國大公司把投資轉向二三級城市，如珠海凱邦電機就在河南投放了一個市場。而這股離開一線城市的人才流動非常有利于全國化發展。與其被動地生活在一線城市的重壓中，不如主動地離開，選擇更適宜的發展空間。
　　當大學生們為生計、夢想而百般苦惱時，二三線城市們也在苦惱，它們對人才異常渴盼。隨著中國城市化進程加快和國內經濟的發展，二三線城市將顯示出越來越強的活力。近年來，這些地處二三線城市的公司發展迅猛，造成當地中高級人才急缺。特別是制造行業，不少二三線城市都建立了高科技經濟園區。二三線城市已經把握住了中國城市化進程中的發展機遇。“從改革開放到現在，二三線城市的基礎設施建設基本到位，交通、能源的瓶頸已基本消除，產業發展特色分明，大大縮小了與一線城市的硬件差距。此外，眾多二三級城市還緊跟時代潮流，倡導先進的城市理念，這也頗能吸引大城市奮斗一族投身其中。”

 

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